Многие руководители пытаются ставить перед сотрудниками вызывающие цели и продвигать их. Но как понять, будоражат ли они сотрудников?Ведь бывает такое, что на словах всё хорошо, а на деле — не очень.
Александр Высоцкий — автор 4-х книг-бестселлеров, консультант по управлению, лектор.поделился своим опытом по этому вопросу.