Различные конфликты в офисе — один из пугающих моментов для работников. Ведь никому не хочется оказаться вместо работы на поле битвы.
Можно ли избежать офисных противостояний или хотя бы оказаться не втянутым в них? «Конфликты на работе неизбежны. Разность темпераментов, темпов работы, скорости выполнения поставленных задач сотрудниками могут спровоцировать конфликты и ссоры.
Однако конфликты — это не всегда плохо, при его грамотном и правильном разрешении это выход на новый вид деловых или человеческих отношений.
В конфликте есть два мнения и, возможно, оба правильных, однако их обладатели не готовы принять во внимание чужую точку зрения, настаивая на своей.