отношениям в коллективе. Вот несколько полезных советов: Начнем с самого безобидного — с материального положения, рассказами о котором лучше не злоупотреблять.
Как-то в одной из контор, где я работала, речь зашла о планах на лето. И я нахвасталась, что у моей бабушки есть большой дом на берегу Черного моря.
Директор посмотрел на меня несколько странно — тогда я не поняла, почему. Зато когда все коллеги по работе получили в качестве премии путевки в санаторий, мне не досталось ничего — типа, мне и так есть где отдыхать.
Если развить офисную тематику «У тебя есть — значит, тебе не надо», то могу привести пример моей знакомой работницы банковского сектора: во время сокращения ее уволили с формулировкой «Ты так хорошо одета — значит, у тебя все в порядке с финансами, и тебе не нужна эта работа!».