жизнь

Мастерство делегирования. Как научиться эффективно распределять задачи?

Сейчас читают: 185
shkolazhizni.ru

быть эффективным, много успевать и распределить все свои задачи по приоритетам, чтобы в первую очередь уделить внимание самым важным из них.

Но часто отвлекают от важных задач срочные, «горящие» дела, которые отнимают время, но не являются базовыми для движения вперед.

Хорошо рассмотрена концепция важных и срочных дел в Матрице Эйзенхауэра. В ней есть квадрат «срочное неважное». Именно такого рода дела подлежат делегированию.

Делегирование — это передача некоторых задач и обязанностей другому лицу. Чаще от руководителя к специалисту. Если перенаправить решение вопроса или выполнение такой срочной задачи кому-то из коллектива, то можно высвободить время для более важных дел, которые необходимо выполнить самому.

Сайт skuke.net - агрегатор статей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на статью, если находите её недостоверной.

Ещё по этой же теме

DMCA